PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, STRES KERJA, DAN PERILAKU KERJA TERHADAP PERUBAHAN SISTEM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Novaldi, Yonathan (2023) PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, STRES KERJA, DAN PERILAKU KERJA TERHADAP PERUBAHAN SISTEM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA. Bachelor thesis, Universitas Buddhi Dharma.

	Text COVER - BAB III.pdf - Published Version Download (3MB)
	Text BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (377kB) | Request a copy
	Text BAB V - LAMPIRAN.pdf - Published Version Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini ialah buat mengetahui pengaruh kualitas kehidupan kerja, tingkat stress, dan perilaku kinerja terhadap perubahan sistem MSDM di PT. Setia Pratama Lestari Pelletizing. Data yg digunakan dalam penelitian ini ialah data utama yg diperoleh berasal informasi lapangan yang dibagikan kepada responden. Jenis data yg digunakan yaitu data utama dan data kepustakaan. Sampel pada penelitian ini berjumlah 90 orang karyawan dengan teknik pengumpulan data Sampling Jenuh. Teknik analisis data dalam uji Validitas memakai SPSS, uji reliabilitas memakai SPSS, uji normalitas memakai uji KolmogrovSmirnov SPSS. Sedangkan Uji Hipotesis memakai Regresi Berganda SPSS. Berdasarkan uji hipotesis, variable kualitas kehidupan kerja (X1) memiliki nilai T hitung sebesar 1.314 < T tabel 1.66277, variable stres kerja (X2) memiliki nilai signifikansi sebesar 0.010 < 0.05 dan memiliki nilai t hitung sebesar 2.648 > t tabel 1.66277 dan variabel perilaku kerja (X3) memiliki nilai signifikansi sebesar 0.001 < 0.05 dan memiliki nilai t hitung sebesar 3.435 > t tabel 1.66277. Berdasarkan uji F nilai signifikansi sebesar 0.000 < 0.05 dan nilai F hitung sebesar 42.389. Nilai F hitung > F tabel yaitu 42.389 > 2.706, maka secara simultan diterima. Artinya Kehidupan Kerja, Stres Kerja dan Perilaku Kerja berpengaruh terhadap Pengaruh Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords:	Kualitas Kehidupan Kerja, Stress Kerja, Perilaku Kerja, Perubahan Sistem SDM.
Subjects:	600 Teknologi dan Ilmu Terapan (Bisnis) > 658 Manajemen Umum > 658.306 Evaluasi dan Penilaian Kerja 600 Teknologi dan Ilmu Terapan (Bisnis) > 658 Manajemen Umum > 658.3 Manajemen Sumber Daya Manusia > 6583. Manajemen Karyawan
Divisions:	Fakultas Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Rohman Syaifudin
Date Deposited:	25 May 2023 03:27
Last Modified:	25 May 2023 03:27
URI:	https://repositori.buddhidharma.ac.id//id/eprint/1897

Actions (login required)

View Item