PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. TEGUH PESONA

Josephine, Eunike Febe (2022) PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. TEGUH PESONA. Bachelor thesis, Universitas Buddhi Dharma.

	Text COVER - BAB III.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (754kB)
	Text BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (785kB) | Request a copy
	Text BAB V - LAMPIRAN.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini guna menilai seberapa besar pengaruh motivasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Teguh Pesona, dengan menyebarkan kuesioner dengan mempergunakan metode sampel acak sederhana. Hasil persamaan Y = 3.184 + 0.737X₁ + 0.349X₂ + 0.140X₃ dan hasil koefisien korelasi senilai 0.942. Hal ini berarti pengaruh motivasi (X₁), disiplin kerja (X₂), dan lingkungan kerja (X₃) terhadap kinerja karyawan ialah positif dan sangat kuat. Didalam hasil uji hipotesis diperoleh t_hitung motivasi ialah 10.952, t_hitung untuk disiplin kerja ialah 5.138, dan t_hitung untuk lingkungan kerja ialah 2.996, dengan tabel t senilai 1.660715 (Degree of Freedom/df ), n-k = 100 – 3 dan signifikansi 0.05. Maka kondisi tersebut memperlihatkan H_o ditolak dan H_a diterima. Didalam hasil uji hipotesis untuk motivasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan diperoleh nilai f_hitung senilai 252.007 dengan f_tabel senilai 3.09 dengan tingkat signifikan 0.000, angka 0.000 < 0.05 sehingga H_o ditolak dan H_a diterima, karena F_hitung > F_tabel. Terdapat hubungan antara motivasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, bila motivasi, disiplin kerja, dan lingkungan kerja. Hal ini dinilai mampu menaikkan kinerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords:	Motivasi, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan.
Subjects:	600 Teknologi dan Ilmu Terapan (Bisnis) > 658 Manajemen Umum > 658.3 Manajemen Sumber Daya Manusia > 6583. Manajemen Karyawan
Divisions:	Fakultas Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Iskandar Iskandar
Date Deposited:	30 Dec 2022 02:51
Last Modified:	14 Mar 2023 07:37
URI:	https://repositori.buddhidharma.ac.id//id/eprint/1316

Actions (login required)

View Item